به گزارش وقت نیوز به نقل از ایرنا، بهرام سرمست ، روز شنبه در جلسه شورای توسعه مهارت در سالن اجتماعات استانداری آذربایجان شرقی افزود: در کنار توسعه مراکز آموزشی باید کیفیت و جهت آموزش ها به سمت تربیت نیروی ماهر برای بازار کار و خلق ثروت برای نیروی کار و مراکز کسب و کار برود.

وی با اشاره به اهمیت و ارزش نیروی انسانی باکیفیت و ماهر در جامعه، اظهار کرد: در صورتی می توان در آموزش و پرورش موفق بود که بتوانیم انسان های ماهر تربیت کنیم.

استاندار آذربایجان شرقی با بیان اینکه این استان و تبریز دارای پیشینه تاریخی در انجام رسم استادشاگردی است، گفت: بنیان خیلی از واحدهای صنعتی در این منطقه به علت وجود نیروی ماهر و فنی در سایه این رسم بنا گذاشته شده است.

سرمست، ادامه داد: در زمان کنونی ۹۴ درصد از اقتصاد استان در دست بخش خصوصی است و برای تامین نیروی ماهر برای مراکز اقتصادی و کسب و کار، باید بین مراکز آموزشی و مراکز صنعتی پیوند برقرار و کارگاه های جوار صنعت برای ارتقای مهارت های کارگران راه اندازی شود.

وی با بیان اینکه در این استان زنجیره ارزش در ۱۰ زمینه صنعتی از جمله فرش دستبافت، کفش، چرم و مواد و مصالح معدنی تعریف شده است، یادآور شد: با تربیت نیروی ماهر در این زمینه ها، می توان در افزایش بهره وری این زنجیره ها کمک شایانی کرد.

586/